{"id":2524,"date":"2024-06-15T16:03:48","date_gmt":"2024-06-15T16:03:48","guid":{"rendered":"https:\/\/schadenfreunde.org\/?page_id=2524"},"modified":"2024-08-20T19:09:58","modified_gmt":"2024-08-20T19:09:58","slug":"cc18-derungezuegelteochse","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/schadenfreunde.org\/en\/cc18-derungezuegelteochse\/","title":{"rendered":"CC18-Derungez\u00fcgelteOchse"},"content":{"rendered":"
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Crazy Colleague #18
Der ungez\u00fcgelte Ochse<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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Die Akten - Deutsch - English - Italiano <\/span><\/strong><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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Die Geschichte des Kollegen<\/span><\/strong><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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\u201eWenn \u00fcber euch kommt wie ein Sturm, was ihr f\u00fcrchtet, und euer Ungl\u00fcck wie ein Wetter; wenn \u00fcber euch Angst und Not kommt. Dann werden sie nach mir rufen, aber ich werde nicht antworten; sie werden mich suchen und nicht finden\u201c \u2013 Die Spr\u00fcche Salomons, Bibel.<\/em><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Gef\u00e4hrlich:\u00a0 100<\/strong><\/p>

Nervt\u00f6tend:\u00a0 20<\/strong><\/p>

Kompetitiv:\u00a0 60<\/strong><\/p>

Inkompetent: 40<\/strong><\/p>

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Der Kollege<\/span><\/strong><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Hausaufgabe: Schreibe ein Essay, \u201eSo stelle ich mir die perfekte Firma vor!\u201c. Du hast ein entspanntes Wochenende lang daf\u00fcr Zeit, ganz ohne Kollegen, die dir auf den Senkel gehen. W\u00fcrde es dir leichtfallen, den Text fristgerecht montagmorgens beim Kursleiter einzureichen? Ja? Na sch\u00f6n, wir wissen ziemlich gut, was wir f\u00fcr uns bei der Arbeit wollen: Vor allem mehr Ruhe – vom Chef, von den anderen und von der lauten, weiten Welt. Ginge es bei der Frage aber nicht nur um dich, sondern um die gesamte Belegschaft, w\u00fcrde sich der Essay immer noch so einfach schreiben lassen? Schon schwieriger? Garantiert! Denn die Frage ist n\u00e4mlich nicht mehr so leicht zu beantworten, wenn wir nicht in egozentrischer Art von uns alleine, sondern in der 1.Person plural sprechen. Die Ideen und Meinungen \u00fcber ideale Arbeitskonditionen m\u00f6gen von Individuum zu Individuum stark variieren. Homeoffice, Vier-Tage-Woche, Full-House, Katzen im B\u00fcro, Kantine gratis, 24-Stunden Support bei Papierstau, Essensgutscheine, Betriebsausfl\u00fcge, keine Betriebsausfl\u00fcge, keine Katzen im B\u00fcro\u2026was soll nur wie, wann und wo getan werden? Die Frage wird wieder deutlich einfacher, wenn wir sie aus Sicht der F\u00fchrung beantworten. Es w\u00e4re der Traum einer jeder Firmenleitung, w\u00fcrde die ganze Belegschaft wie ein Streichorchester funktionieren, bei dem ein jeder Ton geschmeidig und harmonievoll ineinandergreift. Der folgende Beitrag k\u00f6nnte als ein Auszug aus dem Essay des CEOs entnommen worden sein oder auch einfach Absatz 104 Paragraph 53 aus dem Betriebsreglement zum Benehmen auf dem Firmengel\u00e4nde darstellen:<\/p>

Ein jeder Angestellter hat um 8:00 ein und um 17:00 aus zu stempeln. Jede menschliche Ressource hat ihre Funktion, respektiert ihre Agenda und w\u00e4scht sich die H\u00e4nde mit Seife nach dem Besuch der Toilette. Jeder gesetzte Stempel \u00fcberschreitet nie die Markierung des f\u00fcr ihn auf dem Formular vorgesehenen Bereiches und jede Unterschrift wird einmal in leserlichen Druckbuchstaben und ein weiteres Mal in eleganter Schreibschrift ausgef\u00fchrt. Dies sei Gebot, Tag ein, Tag aus. Sollte es doch Mal einen unvorhergesehenen Zwischenfall geben, so meldet es der Mitarbeiter p\u00fcnktlich mit einem detaillierten Schadensbericht. Am Ende des Arbeitstages verabschiedet er sich mit einem h\u00f6flichen \u201eAuf Wiedersehen\u201c, schaltet das Licht aus und l\u00e4sst seinen Arbeitsplatz picco bello zur\u00fcck. Auf dem Weg von der Arbeit nach Hause denkt er \u00fcber Verbesserungsvorschl\u00e4ge f\u00fcr den n\u00e4chsten Arbeitstag nach, welche aber besser keine Kosten verursachen werden und er nie nicht ohne Absprache mit dem Vorgesetzten in die Tat umsetzen w\u00fcrde. Auf diese Weise ist ein harmonisches Beisammensein von der Wiege bis zur Barre vorbereitet oder zumindest f\u00fcr die rund 40 (naja, sagen wir eher \u201e50\u201c f\u00fcr die heutigen Generationen) Arbeitsjahre vom Berufseinstieg bis zur Pension.<\/p>

\u201eHalt, Stopp! Werden wir endlich realistisch! Schluss mit den staubtrockenen Fantasien eines Vorstandsvorsitzenden! Nix da, von wegen Streichkonzert, jetzt kommt die Blaskapelle!\u201c, m\u00f6chte man schreien. Das Ganze funktioniert vielleicht in einem Werbespot f\u00fcr eine x-beliebige Versicherung so, aber eine Firma ist nun mal aus Menschen gemacht. Und Menschen machen das Leben in einem B\u00fcro h\u00e4ufig unn\u00f6tig stressig. Menschen rennen hektisch von A nach B, Menschen raufen sich die gelverklebten Haare, Menschen lachen hysterisch, Menschen haben stinkende Schwei\u00dfteller unter den Achseln und Menschen schreien sich unverhohlen an. Man w\u00fcnscht sich Ruhe und Ordnung, doch es herrscht Sturm und Affentheater. Dabei k\u00f6nnte es eigentlich so beschaulich und harmonisch zugehen, wenn alle ihren ruhigen Gang t\u00e4ten und ein jeder einfach nur ordnungsgem\u00e4\u00df sein Ding durchziehen w\u00fcrde.<\/p>

Aber nein, Menschen sind nicht nur stressig, sondern meist auch keine wei\u00dfen Schafe. Viele sind grau und ab und zu befinden sich auch schwarze unter ihnen. Doch selbst schwarze Schafe sind nichts gegen den wahren Alptraum der Firmenf\u00fchrung, den \u201ez\u00fcgellosen Ochsen\u201c. Dieses Rindvieh verdient seinen Namen durch die Unm\u00f6glichkeit ihn zu kontrollieren. Der zuvor gelesene Auszug ist n\u00e4mlich genau das Gegenteil von dem, was den Ochsen ausmacht. Diese Gattung Mensch \u2013 oder Ochse \u2013 oder Minotaurus vielleicht – hat ein unb\u00e4ndiges Talent darin, seine Vorgesetzten regelm\u00e4\u00dfig auf die Palme zu bringen. Ein Hornochse ohne Z\u00fcgel, mit denen man ihn stoppen k\u00f6nnte. Er ist alles andere als ein Liebling vom System und dies beruht auf Beidseitigkeit, denn jede Regel stellt f\u00fcr ihn eine H\u00fcrde dar, die es zu \u00fcberspringen gilt. In extremen Auspr\u00e4gungen ist er gar regellos und dank seines Freidenkertums hat er normalerweise auch keine lange Halbwertszeit in einem geregelten Betrieb. Aber diese kann dennoch lang genug sein, um Schaden anzurichten.<\/p>

Ein typischer Charakterzug ist die stoische Gleichg\u00fcltigkeit gegen\u00fcber seiner Umgebung und die Unbek\u00fcmmertheit beim Ausf\u00fchren seiner t\u00e4glichen Aufgaben. W\u00e4hrend die Kollegen nebenan ordentlich Lasagne-Platten \u00fcbereinander stapeln, kocht er Spaghetti. Auf Gunnars Schreibtisch sieht es aus wie bei Hempels unterm Sofa und die vielen, chaotisch verstreuten, pers\u00f6nlichen Gegenst\u00e4nde erz\u00e4hlen detailliert die Geschichte seines Lebens, samt dem, was er gestern gegessen hat, beispielsweise in Form von schmutzigem Schokoriegelpapier oder brauner Bananenschale. Was hinunter f\u00e4llt, ist verloren und bleibt f\u00fcr gew\u00f6hnlich dort als Almosen f\u00fcr die Reinigungskraft liegen. Nachdem Gunnar getan hat, was er will, l\u00e4sst er alles stehen. Der Lichtschalter existiert f\u00fcr ihn grunds\u00e4tzlich nur im Einwegmodus, d. h. nur zum Anschalten, nie zum Ausschalten. Leider mag das auch f\u00fcr andere \u00fcberlebenswichtige Schalter gelten, wie den Gashahn oder die Toilettensp\u00fclung. Seine Devise ist erst machen und dann fragen\u2026 nein, vergiss das mit dem Fragen besser gleich ganz.<\/p>

Bei der Arbeit interessiert ihn nur sein Ziel und das es erreicht wird, nicht wie. Den Sp\u00e4nen, die beim Hobeln entstehen und wem sie auf die F\u00fc\u00dfe fallen, schenkt er keine Beachtung, Empathie kennt er keine. Einmal aus dem Stall gelassen, kennt der Ochse nur eine Richtung, geradeaus. Dinge werden getan und entweder sind sie erfolgreich – dann werden sie gern berichtet – oder nicht, in diesem Fall werden sie unter den Teppich gekehrt, um dort f\u00fcr immer zu verweilen. Und dieser Teppich weist in der Regel schon eine ordentliche Beule auf! Jeder Misserfolg wird einfach wie das schmutzige Schokoriegelpapier bei Seite gelassen.<\/p>

Gef\u00e4hrlich wird es, wenn Gunnar k\u00f6rperliche, experimentelle oder h\u00f6chst verantwortungsvolle Arbeit zu verrichten hat. Es ist keine gute Idee, den z\u00fcgellosen Ochsen ein Flugzeug fliegen zu lassen oder ihm die Aufsicht \u00fcber ein Atomkraftwerk anzuvertrauen (dann doch lieber Homer Simpson). Er ist ein wandelndes Z\u00fcndholz in einem Gastank. Dabei m\u00fcssen seine Ergebnisse gar nicht schlecht sein, er kann durchaus Erfolg mit seinem Tun haben. In so manchem Hollywoodfilm schafft es der z\u00fcgellose Ochse gar in die Rolle des Protagonisten! Er ist der sympathische Chaot, der sich der strengen Unterdr\u00fcckung der Obrigkeit widersetzt. Oder auch der Nonkonformist unter den Polizisten, der m\u00fcde von der schleppenden B\u00fcrokratie ist, somit auf eigene Faust f\u00fcr Gerechtigkeit sorgt und die B\u00f6sewichter hier und dort mal einfach so niederschie\u00dft. Die schillerndsten Filmvorbilder f\u00fcr Gunnar sind die richtig derben Draufg\u00e4nger. Beispielsweise diejenigen, die in einem Weltuntergangsfilm nachts in ein Chemielabor einbrechen, um sich eine Batterie zu bauen, mit der sie dann in einem selbst konstruierten Raumschiff auf einen neuen Planeten fliehen. Diese M\u00f6glichkeiten hat der z\u00fcgellose Ochse zwar im reellen Alltag nicht, aber sein Probleml\u00f6sungsansatz ist der gleiche \u2013 unkonventionell und effektiv, wenn auch nicht ganz regelkonform.<\/p>

In Arbeitsbereichen, in denen der Chef ein Problem gel\u00f6st haben m\u00f6chte, ohne zu viel \u00fcbers \u201ewie\u201c wissen zu wollen, um nicht Komplize zu werden oder das Gewissen rein zu halten, kann der z\u00fcgellose Ochse im Geheimen sogar sehr gesch\u00e4tzt sein. Das alles \u00e4ndert aber nichts daran, dass dich eine enge Arbeitsbeziehung oder Freundschaft mit ihm vor gro\u00dfe Herausforderungen zu setzen vermag. Immer wieder besteht die Notwendigkeit zu improvisieren, um die Fehltritte in seinem Marathon der Fehltritte auszub\u00fcgeln. Gunnar ist einfach pr\u00e4destiniert dazu, die Kollegen aus seinem direkten Umfeld mit in die Exkremente zu reiten. Denn es ist quasi unumg\u00e4nglich, sich in seiner Gegenwahrt durchs Verschweigen von Regelmissachtungen oder der von ihm angerichteten Sch\u00e4den mitschuldig zu machen und sich viel Arbeit beim Hinterherr\u00e4umen aufzuladen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Die Orientierung des ungez\u00fcgelten Ochsen<\/strong><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Das Problem<\/span><\/strong><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Als Kollege bereitet dir der z\u00fcgellose Ochse viel Arbeit und stellt dich immer zu vor schwierige Entscheidungen. Deckst Du ihn bei seinen Fehltritten oder verpetzt Du ihn? Stellst Du dich taub, blind und vielleicht gar stumm oder versuchst Du ihn zu m\u00e4\u00dfigen? Hast Du ihn zum Freunde, kann er ein treuer Verb\u00fcndeter sein, der auch Probleme f\u00fcr dich l\u00f6st, ohne das Firmenprotokoll ganz genau zu nehmen. Vielleicht wird er dich an deine Jugendzeit erinnern? Wer hatte nicht diesen sympathischen Kumpel, der mit seinen originellen und abenteuerlichen Ideen den gesamten Freundeskreis immer wieder in Probleme reinritt, die dann ein anderer aus der Gruppe f\u00fcr ihn l\u00f6sen musste? In der Jugend f\u00fchlen wir uns unsterblich, und \u00fcber so manche Dummheit aus der Zeit k\u00f6nnen wir ein Leben lang lachen. Den Spa\u00df eines Jugendstreiches bei der Arbeit zu reproduzieren f\u00e4llt uns hingegen weitaus schwieriger, und die Konsequenzen sind in der Regel deutlich schmerzhafter, sollte es schieflaufen. Wie ist also mit diesem kaum zu kontrollierenden Kollegen umzugehen, ohne dass es zu chaotisch wird?<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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L\u00f6sung 1: Kontrolliere nicht ihn, kontrolliere den Schaden<\/span><\/strong><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Wie sein Name schon besagt, den z\u00fcgellosen Ochsen kann man nicht einfach ein Pferdegestell (oder Ochsengestell) \u00fcberst\u00fclpen und ihn vor eine Kutsche spannen. Ihn zu dressieren ist nahezu hoffnungslos, so war es und wird es immer sein – mit Sicherheit kann seine Mutter schon ein Lied davon singen, seitdem er ein Kalb war. Nein, um den Schaden zu begrenzen, mag es an dieser Stelle einfacher sein, Pr\u00e4ventivma\u00dfnahmen zu ergreifen. Im Kleinen, wie im Gro\u00dfen. Zieh dir dicke Gummistiefel an, wenn er dich durch einen Fettn\u00e4pfchen-Parcours schleift und lasse lieber keine unbezahlbare Ming-Vase in seiner Umgebung stehen, wenn Du ihn aus dem Auge l\u00e4sst. Arbeitet ihr gemeinsam an einem wichtigen Projekt, so kann es nicht schaden, immer mal wieder einen Dritten einen Blick auf die Sache werfen zu lassen. Identifiziere schon im Voraus potenzielle Gefahrenquellen und versuche diese zu reduzieren. Behandle ihn respektvoll, ohne ihm etwas zu verbieten (dann kann er ein dickk\u00f6pfiger Stier werden), aber sorge daf\u00fcr, dass er sich selbst den Gefahren des Arbeitsalltages bewusst wird. Solltet ihr gemeinsam technische oder experimentelle Arbeit am Laufen haben, sorge f\u00fcr Transparenz soweit es geht und verschaffe dir ein Alibi in Momenten, in denen er alleine bei der Arbeit ist. Hast Du so auch keinen Feuerl\u00f6scher parat, so zahlt aber zumindest die Hausratversicherung f\u00fcr dich, wenn die Bude dann in Flammen steht!<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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L\u00f6sung 2: Zeig ihm die eingeschlafene Schulter <\/span><\/strong><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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In seinem Handeln spielt zu gro\u00dfem Teil auch der Spa\u00df an Verbotenem eine Rolle. Gunnar hasst B\u00fcrokratie und Formulare, er ist ein Mann der Tat und des Abenteuers. Solltest Du bei der Arbeit eng an ihn gebunden sein, kannst Du versuchen, ihn zu z\u00fcgeln, indem Du seinen Tatendrang etwas drosselst. Auch wenn es euch beiden zu Gute kommt, wenn er heimlich eure Giftm\u00fcllf\u00e4sser in Nacht und Nebel aus der Garage schleppt und im Fluss versengt, zeige dich nicht zu enthusiastisch \u00fcber seine halblegalen Taten. Denn auch wenn seine Abk\u00fcrzungen das ein oder andere Erfolgserlebnis beschw\u00f6ren k\u00f6nnen, so wird es doch ohne Zweifel irgendwann schiefgehen. M\u00f6chtest Du keine direkte Konfrontation mit ihm riskieren, so mache ihm dezent dein Desinteresse klar. \u00dcbe dein G\u00e4hnen, denk an das Unterhaltungsprogramm der \u00f6ffentlich-rechtlichen Fernsehsender, die Schulauff\u00fchrung von Hamlet, die Urlaubsdiashow deines Schwippschwagers, denke an alles, was die Kiefermuskeln auseinanderspreizen l\u00e4sst. Zeige ihm, dass seine Show dich langweilt. Es wird ihn wohl nicht stoppen, aber vielleicht hilft es immerhin dabei, nicht in seine Eskapaden mit hineingezogen zu werden.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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L\u00f6sung 3: Finde einen anderen S\u00fcndenbock<\/span><\/strong><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Er hat Mist gebaut? Ihr habt Mist gebaut? Kein Problem, warum schw\u00e4rzt Du nicht einfach einen Unbeteiligten f\u00fcr deine und Gunnars Missetaten an? Dieser L\u00f6sungsweg ist infam und nur sehr bedingt zu empfehlen \u2013 man munkelt, so mancher, der diesen Weg eingeschlagen hat, ist in die H\u00f6lle gekommen! Aber manchmal kann es den letzten Ausweg darstellen, um den Kopf aus der Schlinge zu ziehen und dabei unheimlich effektiv sein!\u00a0 Besonders, wenn das Unheil bereits geschehen ist. Unter Mordverdacht zu stehen mag halb so schlimm sein, wenn Du die Mordwaffe auf dem Schreibtisch eines ungeliebten (davon gibt es ja bekanntlich gen\u00fcgend) Kollegen liegen l\u00e4sst, w\u00e4hrend der z\u00fcgellose Ochse ein Foto vom Frevel seiner Tat schie\u00dft. Sollte es dann zu gegenseitigen Schuldzuweisungen kommen, so seid ihr immerhin zu zweit, w\u00e4hrend euer Opfer alleine ist. Wichtig ist nur, dass ihr den richtigen S\u00fcndenbock ausw\u00e4hlt, jemanden dem keiner glaubt und \u00fcber dies, der es so richtig verdient. Hinweis des Autors: Dieses Buch ist eine Satire und soll keinesfalls den Leser zu sch\u00e4ndlichem Verhalten anstacheln, aber\u2026ich lasse das hier einfach mal so stehen\u2026oder auch nicht! Solltest Du dich von diesem L\u00f6sungsvorschlag nur einen Moment lang angesprochen f\u00fchlen, dann sch\u00e4me dich! Pfui! Alles deutet darauf hin, dass auch Du ein gro\u00dfes Ochsenpotenzial besitzt und dass der S\u00fcndenbock, den Du finden solltest, Du selbst bist! Dein Einfluss treibt den Kollegen zu seinem unkontrollierbaren Verhalten weiter an. Hast Du dies erst einmal eingesehen, kannst Du an dir arbeiten\u2026 Und somit auch an ihm!<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Schadenfreunde<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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